Artimiausi NUOTOLINIAI mokymai ir supervizija
Individuali ir grupinė supervizija pagal ANSE standartus. Dėl individualios supervizijos bei supervizijos jūsų įstaigoje susisiekite individualiai. Pradžia jau liepos mėnesį.
Profesionali supervizija socialiniams darbuotojams, atvejo vadybininkams, socialinio darbuotojo padėjėjams, medicinos srities darbuotojams, verslui, asmeniniam bei profesiniam augimui:
Individuali supervizija;
Grupinė supervizija
Komandos supervizija;
Organizacijos supervizija.
Artimiausios grupės:
- Gruodžio 9 d. 9 val. rytinė grupė Registracija. 8 ak. val. 2024 m. ir 8 ak. val. 2025 m.
Grupės supervizijoje jaučiatės nedrąsiai? Sunku kalbėti apie savo profesines patirtis? Kviečiu susitikti individualioje supervizijoje!
Registracija į supervizijas vyksta el. paštu patirtysiridejos@gmail.com
Tel. informacijai +37069355124
Akredituoti Mokymai socialiniams darbuotojams
- Įgalinantys klausimai: kaip motyvuoti?, 10 ak. val. gruodžio 17-18 d., 65 eur., programos kodas SD20220255 Registracijos forma.
- Mano profesinis bagažas, 10 ak. val. gruodžio 4-5 d., 40 eur., programos kodas SD20220276 Registracijos forma.
- Streso mažinimo būdai + Knyga (pdf), 16 ak. val. liepos 24-25 d., 45 eur (vietoje 50 eur), Registracijos forma
- Darbas su individualios veiklos pažyma socialinio darbo lauke, 6 ak. val., prieinamas iš karto po apmokėjimo, kaina 20 eur. Registracijos forma.
- Pykčio laboratorija, 16 ak. val. birželio 12-13 d., 50 eur (vietoje 60 eur) Registracijos forma.
- Profesinis identitetas ir vidinė motyvacija, 16 ak. val. lapkričio 6-7 d., 42 eur (vietoje 50 eur) be kodo. Registracijos forma.
- Senyvo amžiaus kliento psichosocialinė aplinka, 16 ak. val., gruodžio 9-10 d., 40 eur (vietoje 50 eur), programos kodas SD20220273 Registracijos forma.
Registracija į visas programas vyksta per pateiktas nuorodas arba el. paštu patirtysiridejos@gmail.com Laiške nurodykite vardą, pavardę ir į kokius mokymus registruojatės. Jums ateis automatinis atsakymas apie mokymus, kuriuos pasirinkote. Nurodytos kainos su nuolaidomis galioja mokymams, vykstantiems nuotoliniu būdu.
Supervizija!
- Individuali supervizija
- Grupinė supervizija
- Komandinė supervizija
- Organizacijos supervizija
Profesionali supervizija pagal ANSE standartus. Išduodami atestacijai tinkami pažymėjimai!
---- Mūsų profesija ypatinga tuo, kad ji ne tik labai daug duoda, bet ir tuo, kad reikalauja be galo daug pasiruošimo, kantrybės, įvairiapusių žinių, motyvacijos ir nusiteikimo, vidinės ramybės, asmeninių ir profesinių vertybių darnos bei kitų ne mažiau svarbių dalykų. Esame yra tarsi šulinys, iš kurio klientai gali pasisemti žinių, gebėjimų, stiprybės... Tačiau kiekvienas esame patyręs, ką reiškia sausra ir kaip sunku tuo metu šį šulinį pripildyti – juk gali duoti tik tai, ką turi. O tuštuma nėra tas dalykas, kurį savo profesijoje norėtume dalinti kitiems. Todėl pasisemkime naujų jėgų iš įvairių šaltinių, kurie neleistų mums bijoti, kad ateis sausra ----
Ką svarbu žinoti apie mokymus?
Mano patirtis programų rengime ir mokymų vedime - septyneri metai, todėl visos mokymų programos yra paremtos patyriminiu mokymusi, taigi, teorijos jūs gausite tik tiek, kiek būtina, o visus Jums pristatytus metodus išbandysite atlikdami praktines užduotis. Tai reiškia, kad čia tik išimtiniais atvejais išvysite skaidres ar gausite krūvą teorinės medžiagos. Mokymosi principas - sau svarbios ir aktualios informacijos bei metodų atsirinkimas. Jei susidomėsite kuriais nors konkrečiais metodais ar sritimi, po mokymų galėsite gauti literatūros sąrašą tolimesniam savarankiškam gilinimuisi. Mokymai nėra statiški, todėl rekomenduoju rinktis patogius, judesių nevaržančius drabužius ir avalynę. Siekiant įvairiapusiškumo ir platesnio žinių lauko bei geresnio jų perdavimo, kai kurias mokymų programas vedu kartu su kitų sričių specialistais, su kuriais bendradarbiaujame, t.y. psichologais-psichoterapeutais, kaniterapeutais, kineziterapeutais ir kt.
Laukiu Jūsų nusiteikusių įsitraukti ir pasiimti naujų žinių ir įgūdžių!
Apie ką?
---- Įgalinantys klausimai: kaip motyvuoti? ----
Susipažinkite: naujausias mano kūrinys, Metaforinės-klausimų kortelės ir jų panaudojimo galimybės. Lietuviškos, unikalios, sukurtos pagal Motyvacinio interviu metodą, Sisteminę teoriją ir Supervizijos praktiką. Šis metodas padarė perversmą mano darbe, kai dar net nesupratau, kad tai yra metodas.
Būna taip, kad sulaukę kliento atsakymo, manome, kad ne tokio tikėjomės arba jog jis niekur neveda ir nusprendžiame, kad klientas yra nemotyvuotas.
Naujomis mokslo įžvalgomis ir praktiniais užsiėmimais grįsti mokymai, kurių metu pažinsime ne tik klientą, o ir save. Juk darbas su klientu pirmiausia prasideda nuo darbo su savimi.
Mokymuose kalbėsime apie tai, kas yra terapinis santykis, kuo jis reikšmingas bei kaip jį kurti, taip pat apie manipuliacijas ir kaip iš jų išsilaisvinti, aptarsime spąstus, į kuriuos save nuvedame dirbdami su senu ir senyvu klientais, kas yra mirties baimė ir mirties nerimas bei praktiniais metodais įsivertinsime savo darbo efektyvumą.
Mokymai, norintiems pažvelgti į senėjimą kitu kampu.
Pradedantiems dirbti ir jau dirbantiems su senyvais ir senais klientais. Ieškantiems alternatyvų ir gilesnio suvokimo - koks tu ir dėl ko tai vyksta?
Pasidalinsiu su jumis savo praktinėmis įžvalgomis, mintimis, užduotimis, galbūt ir keliomis taisyklėmis.
---- Streso mažinimo būdai ----
Programa tinka su bet kokia klientų grupe dirbantiems socialiniams darbuotojams, individualios priežiūros darbuotojams ir kitų sričių specialistams, tiesiogiai dirbantiems su klientais. Tikslas - supažindinti su streso valdymo būdais bei suteikti jų praktinio panaudojimo įgūdžių. Visi taikomi būdai yra ne vienkartiniai, kuriais būtų "kovojama" tik su streso sukeltomis pasekmėmis. Metodai yra orientuoti į gilesnį streso reiškinio pažinimą ir pritaikomi ilgalaikėje perspektyvoje tiek siekiant atsipalaiduoti, tiek stiprinti atsparumą stresinėms situacijoms bei orientuoti į gilesnį savęs pažinimą, kad suprasti tikrąsias savo reakcijų priežastis ir jas keisti. Šių mokymų metu Jūs papildomai gausite recenzuotą Metodinį-praktinį leidinį "Streso valdymas", kurią galėsite naudoti savarankiškai ir gilinti mokymų metu įgytus įgūdžius.
---- Praktinis Veidotyros taikymas socialinio darbo lauke ----
Mokymus sudaro:
- teorinė dalis;
- praktinė dalis;
- savarankiškas darbas;
- egzaminas.
Mokymų metu Jūs sužinosite:
- Veidotyros istoriją;
- Atskirų veido bruožų reikšmę;
- Analizavimo galimybes bei kaip jungti bruožus tarpusavyje;
- Ką daryti, kai veido bruožai "nedera" tarpusavyje;
- Kas yra kokybiški ir nekokybiški veido bruožai bei ką tai reiškia;
- Veido asimetrijos reikšmę;
- Ką apie žmogų kalba jo veidas;
- Pagrindinius bazinius žmonių variklius bei tipus;
- Išmoksite nusakyti bazinį žmogaus charakterį mažiau nei per pusę minutės;
- Praktinius Veidotyros panaudojimo aspektus būtent socialinio darbo lauke;
- Veidotyros metodo taikymo etiką ir atsakomybę;
- Kaip Veidotyros pagalba padėti žmogui atrasti jo motyvacinius taškus;
- Kt. praktiniai ir teoriniai aspektai.
Praktinė mokymų dalis - gyva dalyvių analizė. Taip pat Jūs turėsite atlikti savarankišką analizę tarp paskaitų bei parengti jos ataskaitą. Paskaitų metu vyks Jūsų savarankiškų darbų bei kilusių klausimų aptarimas.
Tik dalyvavę visose paskaitose, atlike visas savarankiškas užduotis bei išlaikę egzaminą dalyviai gaus pažymėjimus bei įgis teisę Veidotyros žinias taikyti praktikoje.
Tikiu, kad netgi po visų mokymų dirbant praktikoje Jums iškils nemažai klausimų, todėl baigę mokymų programą ir gavę pažymėjimą Jūs turėsite galimybę už papildomą 25 eur mokestį dalyvauti Palaikymo programoje, kurios metu galėsite neribotai konsultuotis šio metodo taikymo metu iškilusiais klausimais pirmus 6 mėnesius po mokymų baigimo.
---- Profesinis identitetas ir vidinė motyvacija ----
Programa tinka su bet kuria klientų grupe dirbantiems įvairių sričių specialistams. Pagrindiniai tikslai - gilesnis savo profesijos ir savęs kaip profesionalo pažinimas, atskleidžiant savo ribas ir galimybes, didinant vidinę motyvaciją ir stiprinant darbuotojo autoritetą. Bet kuris darbas yra be galo plati profesinė sritis, klientų ratas yra labai įvairus, todėl mokymai orientuoti į savo asmeninių ir profesinių savybių pažinimą ir stiprinimą, tuo pačiu atrandant ribas, kurios (ne)leidžia jaustis gerai savo srityje - juk skiriasi ne tik klientai, bet ir mes patys esame asmenybės su savo individualiais poreikiais ir galimybėmis. Mokymų metu kiekvienas ieškosime atsakymų kaip geriausiai galime panaudoti save kaip savo darbo profesionalą.
---- Mano profesinis bagažas ----
Prisimenu savo pačią pirmąją programą, kurioje kalbėjau ne apie klientus, o apie darbuotojus ir kaip padėti sau šiame darbe, kaip suvokti ar esu savo vietoje ir pan. Jau nesuskaičiuoju kiek jūsų per visus šiuos metus dalyvavo mano tuo metu visus standartus sulaužiusioje programoje "Profesinis identitetas ir vidinė motyvacija".
---- Pykčio laboratorija ----
Programa tinka su bet kuria klientų grupe dirbantiems socialiniams darbuotojams ir individualios priežiūros darbuotojams. Tikslas - geriau pažinti pykčio priežastis ir jo valdymo būdus. Pyktis yra viena iš prigimtinių žmogaus emocijų, kurios mes negalime visiškai pašalinti, tačiau galime suprasti ir išmokti valdyti - kalbant tiek apie kliento, tiek apie savo pyktį. Pyktis yra be galo natūralus ir reikalingas organizmo atsakas, kurio visiškai "atsisakyti" būtų labai žalinga. Tačiau ką daryti, kai šio jau per daug? Mokymų metu keliausime nuo šio jausmo priežasčių iki pasekmių ir galimybių jį suprasti bei valdyti.
Registruokitės į mokymų programas arba užduokite klausimą.
Socialinių darbuotojų mokymai
Socialinių darbuotojų mokymai vedami savo sričių praktikų - socialinių darbuotojų, psichologų ir slaugytojų. Esame ilgamečiai praktikai, todėl nuobodžios teorijos dėstymo nesitikėkite. Mūsų tikslas - išgirsti jus ir padėti atrasti alternatyvų savo darbe.
Mokymų centro įkūrėja Nomeda Jerochova.